Blog

Charlotte deltager som mediator med speciale i mediation, konfliktledelse og relationsudvikling i samtaleprogrammet "Morgenmenneske" på Radio4. Sammen med Tony Evald Clausen vender hun emnet "Til kærligheden os skiller". Denne podcast er lavet af Radio4 og sendt...

Konflikter en naturlig del af hverdagen i alle organisationer. Ofte kan du spore skadelige konflikter ved stemningen i hverdagen, men hvad med det økonomiske aspekt? Er det overhovedet muligt at sætte tal på en konflikt? Det mener KPMG, at det er. Allerede tilbage i...

Coronakrisen har givet de danske virksomheder et tiltrængt digitalt løft, og både medarbejdere og virksomhedsledere har nu set, at det er muligt at skabe værdi via digitale arbejdsgange og online samarbejde. Det giver øget fleksibilitet for den enkelte, men mindst...

Charlotte deltager som ekspert i mediation, konfliktledelse og relationsudvikling i samtaleprogrammet "Morgenmenneske" på Radio4. Emnet er "Ferie og pauser", og Charlotte folder feriens udfordringer ud sammen med Thomas Thaulov Raab, forfatter og foredragsholder med...

– hvor alt er som før og intet, som det plejer. Kom trygt i gang med hverdagen på en ny og værdiskabende måde. Nu, hvor vi vender tilbage til arbejdspladserne efter et år med forandringer og nye vaner, er konfliktpotentialet til at få øje på. Konflikter er et...

Virtuelle møder og samarbejde på distancen koblet med usikkerhed omkring morgendagens forandringer har præget hverdagen det seneste år. Nu begynder landet langsomt at åbne igen, og det stiller nye krav til dig som leder. Danmark har for længst udviklet sig hen imod et...

Den virtuelle mødeform er kommet for at blive. Mens vi har været hurtige til at finde tekniske løsninger, overser vi ofte betydningen af de menneskelige faktorer i et effektivt og værdiskabende virtuelt møde. Jo mere bevidst du er om de virkemidler, du har, jo mere...

Charlotte deltager som ekspert i mediation i samtaleprogrammet "Morgenmenneske" på Radio4. Emnet er fordømmelse, og Charlotte folder fordømmelse som begreb og livsvilkår ud i samspil med Sasja Emilie Stopa, videnskabelig assistent hos Center for Grundtvigforskning,...

Konflikter er et livsvilkår – det er vores håndtering af dem der bestemmer, om den enkelte konflikt skal føre noget konstruktivt eller destruktivt med sig. Men hvad er en konflikt? Og hvordan kan du bruge ”Konflikttrappen” proaktivt til at spotte og vurdere alvoren af...

Virtuelle møder med værdi – skab tillid og tryghed online Skræddersyet webinar om virtuelle møder med værdi Vi befinder os i en ny hverdag, hvor vi samarbejder hver for sig. Presset af Covid19 er mange fysiske møder flyttet ind i et virtuelt univers. Med dette...

Et centralt værktøj til styrkelse af selvledelsen er indsigt i egen og andres konflikt- og forhandlingsstile. Værktøjet introduceres i denne artikel, som optakt til seminaret. Denne artikel er udgivet i tidsskriftet Dansk Projektledelse 02.2018 Download artikel af...

I søndagens udgave af Berlingske, kan du læse mere om, hvorfor jeg siger, at projekter er konfliktmagneter. Du får også gode råd til, hvad du skal være opmærksom på i dit projekt – og hvordan du håndterer konflikter. Læs hele artiklen på berlingske.dk Uddrag fra...

Konstruktive konflikter skaber innovation, fremdrift og forandring. Projektlederens opgave er at sikre et sundt konfliktmiljø, som forebygger og håndterer unødige konflikter og fremmer konstruktiv uenighed. Denne artikel er udgivet i tidsskriftet Dansk Projektledelse...

Relationer mellem mennesker og evnen til at arbejde sammen har afgørende betydning for et projekts succes – også i internationale projekter. Forståelse af intentionerne bag adfærd kan vise en fælles vej i de samarbejder, som opstår på tværs af landegrænser og kulturel...

Med den naturlige beslutningsproces kan projektledere afvæbne og håndtere modstand og modsatrettede meninger i en konstruktiv og proaktiv proces, og bringe dette over i et vind-vind perspektiv, der udvikler følgeskab og ejerskab i projektet. Denne artikel er udgivet i...

I den grønlandske avis Atuagagdliutit – udgave 51, fortæller jeg om mobning og mobningens konsekvenser på arbejdspladser.  Læs hele artiklen på dansk i AG Læs hele artiklen på grønlandsk i AG Uddrag fra artiklen: Der er tale om mobning, når én eller flere personer...